exklusives Online-Seminar mit Christian Thiele
STÄRKEN stärker stärken
(und StärkenstärkerInnen…)
Als Führungskraft die Stärkenbrille aufsetzen – für mich, mein Team, meine Organisation. Mit Methoden und Tools aus Positiver Psychologie und Positive Leadership
21.2.2025
Online-Impulstag
„Stärkenorientiert führen“
Fotos: Kenny Pool
Für wen?
Du bist Personal- oder Führungskraft – oder auf dem Weg dahin? Und willst mit mehr Stärkenfokus führen? Dann bist du hier richtig, egal ob Du in einem Start-Up arbeitest, im Mittelstand, im Konzern oder im öffentlichen Bereich. Vom Fach-, Branchen- und Altersübergreifender Austausch werden alle profitieren! Für TrainerInnen, Coaches etc. ist der Tag nicht gedacht, da verweise ich gerne auf etwa den PP-Bite "Stärken stärken" der Deutschen Gesellschaft für Positive Psychologie.
wozu
Darum geht es
Wir verbringen ein Drittel bis die Hälfte unserer wachen Lebenszeit mit Arbeit. Doch nur die wenigsten sagen, sie fühlen sich in ihren Stärken gesehen, eingesetzt und gewertschätzt. Da lohnt es sich, die eigenen Stärken besser zu kennen, anwenden zu können – und andere mit dem „guten Auge“ betrachten zu können.
Besonders als Führungskraft, etwa wenn es um die Delegation von Aufgaben geht, die Zusammenstellung von (Projekt-)Teams, die Mitarbeitendengespräche oder oder oder. Menschen, die ihre Stärken im Job einbringen können, arbeiten gesünder, resilienter, zufriedener, leistungsfähiger, loyaler und vieles mehr – dazu gibt es immer mehr Hinweise aus der Stärkenforschung, der Positiven Psychologie und in Positive Leadership.
Aber wie geht das, wie kann ich meine eigenen Stärken als Führungskraft besser wahrnehmen, die Belegschaft stärkenorientiert(er) führen, Routinen und Praktiken für mehr Stärkenfokus in der Organisation einsetzen? Darum geht es bei diesem Online-Impulstag.
Was?
Themen des Impulstages sind u.a.:
- Was sind eigentlich Stärken (und was nicht)?
- Was bringt Stärkenbewusstsein?
- Was macht stärkenorientierte Führung aus?
- Leadership mit Stärkenfokus konkret: Stärken in Einstellungs-, Mitarbeiter-, Konfliktgesprächen und anderen Situationen bewusster einsetzen
- Stärkenorientiert mit Schwächen und Defiziten umgehen
Wie?
Wieviel wofür?
Der Preis für den Impulstag liegt bei 333 Eur (inkl. MwSt.)
Black Friday Aktion bis 6. Dezember 2024: 289 €
Im Seminarpreis ist enthalten:
Positive-Leadership-Tools
Medienpaket aus:
Christian Thiele
Ich arbeite seit 2010 als Coach, Trainer, Speaker, seit 2016 befasse ich mich mit Positiver Psychologie und Positive Leadership. Keynotes, Workshops, Seminare, Coachings für Führungskräfte in Konzernen, Behörden, Startups. Im Trainerteam der Deutschen Gesellschaft für Positive Psychologie, Dozent an verschiedenen Hochschulen, u.a. im ersten deutschen Studiengang für Positive Psychologie und Coaching Deutsche Hochschule für Sport und Gesundheit/München sowie am Karlsruhe Institute of Technology KIT.
Ich freue mich darüber, dass wir uns persönlich kennengelernt haben und uns nun vernetzen. Das Positive-Leadership-Seminar mit und bei Dir war allererste Sahne - Danke dafür! Frohe Weihnachten Ihnen und den Ihrigen, anbei eine kleine Aufmerksamkeit. Herzlich Ihr H.
Vice President Automobilhersteller
Dein Seminar hat mich nachhaltig beeindruckt und mein Führungsverhalten und meinen Blick und den Umgang mit Stärken und Schwächen der Mitarbeitenden bereits verändert. Ich habe das Thema Positive Leadership in der Geschäftsführung vorgestellt und bin auf großes Interesse gestoßen. Kannst Du Dir vorstellen, bei uns einen Workshop oder ein In-house Seminar zu Positive Leadership durchzuführen? Herzliche Grüße, E.
Inhaber Großkanzlei
Inzwischen habe ich von einer ganzen Reihe von Teilnehmern/-innen schon ganz tolles Feedback erhalten. Zum Workshop und heute konnte das HR Team viele Anregungen mitnehmen. Nochmal vielen Dank für vier Stunden super Input. Auch die interaktiven Elemente kamen gut an.
HR Director internationales Consulting-Unternehmen
Häufige Fragen
Eine Vor-Ort-Durchführung in der Nähe von Garmisch-Partenkirchen ist erst wieder für Sommer 2023 vorgesehen.
Anmeldung von bis zu drei Führungskräften aus einer Organisation ist möglich, danach nur nach Absprache.
Die Anmeldung von Teilnehmenden unterschiedlicher Führungsebenen aus einer Organisation kann sinnvoll sein, aber bitte nur nach persönlicher Absprache.
Ja, namentliche Standard-Bescheinigung geht nach vollständiger Teilnahme automatisch an die Teilnehmenden, Sonderwünsche sind möglich.